UN fordern mehr ArbeitsschutzÜberarbeitung kostet Hunderttausende LebenDass Arbeitnehmer im Büro schuften bis zum Umfallen, gilt vor allem als ein japanisches Problem. Eine UN-Studie zeigt aber, dass weltweit Hunderttausende Menschen an Krankheiten sterben, die auf Überarbeitung zurückzuführen sind. Am stärksten sind Afrika und Südamerika betroffen. 17.05.2021
WOOP-Technik nutzenWie Sie berufliche Ziele fassen und umsetzen Immer schön aufwärts: So sah das Idealbild einer Karriere lange Zeit aus. Das hat sich geändert. Statt auf Status setzen wir heute eher auf Inhalte. Und auch Innehalten ist erlaubt.15.05.2021
Notebook, Tablet und Co.Steuerliche Nutzungsdauer verkürztInvestitionen zahlen sich aus - zumindest steuerlich. Wer technische Ausstattung anschafft und diese auch beruflich nutzt, kann die Kosten absetzen. Eine alte Grenze ist jetzt sogar gestrichen worden.11.05.2021
Schuften im Homeoffice Ist ein Sturz auf der Treppe ein Arbeitsunfall? Ein Unfall während der Arbeitszeit kann auch im Homeoffice passieren. Wer auf dem Weg ins heimische Arbeitszimmer stürzt, ist aber nicht zwingend gesetzlich unfallversichert.10.05.2021
Einschränkungen am ArbeitsplatzDas ist jetzt für Beschäftigte wichtigDie Corona-Regeln und Verordnungen werden im Laufe der Pandemie fortlaufend angepasst. Doch was gilt momentan für Arbeitnehmer? Eine Übersicht von Quarantäne bis Kinderkrankengeld.10.05.2021
Nur selten Covid-19-BefundeKrankenstand sackt deutlich abEin erhöhter Krankenstand ist im ersten Quartal gemeinhin die Regel. Doch in diesem Jahr ist das anders. Einer großen Krankenkasse zufolge drücken die AHA+L-Regeln den Wert nach unten.10.05.2021
Rolle rückwärtsIst Downshifting der Abschied vom Aufstieg? Teamleiterin, Abteilungsleiterin, Management: Oft gibt es im Job nur eine Richtung - nach oben. Aber kann man im Job auch wieder einen Gang zurückschalten? Was Sie beim Downshifting bedenken sollten.09.05.2021
Zustimmung trotzdem hochViele Beschäftigte nehmen im Homeoffice zuDas Homeoffice droht zur Bewegungsfalle für viele Arbeitnehmer zu werden. So legen einige deutlich an Gewicht zu, was wiederum weitere Gesundheitsrisiken birgt. Dennoch findet die Heimarbeit breite Akzeptanz - auch für eine Zeit nach Corona.07.05.2021
Nicht immer sechs MonateSo lange darf die Probezeit dauern Viele Arbeitsverhältnisse beginnen mit einer vereinbarten Probezeit. So sollen sich Arbeitgeber und Beschäftigte kennenlernen. Aber wie lange dauert diese Phase in der Regel?06.05.2021
Recht verständlichChef wegen Quarantäneverstoßes anzeigen? Ein Mitarbeiter sorgt sich um seine Gesundheit und erstattet Anzeige wegen Verletzung von Quarantänebestimmungen durch den Vorgesetzten beziehungsweise den Arbeitgeber. Darauf wird ihm fristlos gekündigt. Zu Recht?05.05.2021Ein Gastbeitrag von Dr. Alexandra Henkel
